| 條款號 | 條款內容 | 編列內容 | ||
| 2.2.1 | 分值構成（總分100分） |
投標報價(jià)：40.00 分
技術(shù)響應：30.00 分
商務(wù)響應：5.00 分
售后服務(wù)：10.00 分
安裝及調試方案：10.00 分
業(yè)績(jì)：5.00 分
其他評分因素：0 分(如有)
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| 2.2.2 | 評標基準價(jià)計算方法 |
一、評標基準值計算方法的確定
方法三
方法一：以有效投標文件的最低評標價(jià)為評標基準價(jià)。
方法二：以有效投標文件的次低評標價(jià)為評標基準價(jià)。
方法三：評標基準價(jià)=A×K。
以有效投標文件的評標價(jià)算術(shù)平均值為A（若有效投標文件小于7家時(shí)，取有效投標文件的評標價(jià)算術(shù)平均值為A；若有效投標文件大于等于7家小于10家時(shí)，去掉其中的一個(gè)最高價(jià)和一個(gè)最低價(jià)后取算術(shù)平均值為A；若有效投標文件大于等于10家時(shí)，去掉其中的二個(gè)最高價(jià)和二個(gè)最低價(jià)后取算術(shù)平均值為A）。
K取值為 95 %（取值范圍為：95%~100%，在招標文件中明確或開(kāi)標前隨機抽?。?/strong>
說(shuō)明一：評標價(jià)是指經(jīng)澄清、補正和修正算術(shù)計算錯誤的投標報價(jià)。
說(shuō)明二：評標委員會(huì )在評標報告上簽字后，評標基準價(jià)不因招投標當事人質(zhì)疑、投訴、復議以及其它任何情形而改變。
說(shuō)明三：上文“有效投標文件”是指經(jīng)初步評審合格的投標文件。
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| 2.2.3 | 投標報價(jià)的偏差率計算公式 | 偏差率=100%×（投標人評標價(jià)－評標基準價(jià)）/評標基準價(jià)，偏差率計算結果保留三位小數。 | ||
| 條款號 | 評分因素（偏差率） | 評分標準 | 最高分 | |
| 2.2.4（1） | 投標報價(jià)評分標準 | 投標報價(jià)與評標基準價(jià) |
1.等于評標基準價(jià)得滿(mǎn)分。
2.每高于評標基準價(jià)1%扣 0.3 分，偏離不足1%的，按照插入法計算得分。
3.每低于評標基準價(jià)1%扣 0.3 分，偏離不足1%的，按照插入法計算得分。
以有效投標文件的最低評標價(jià)或次低評標價(jià)為評標基準價(jià)時(shí)，低于或等于評標基準價(jià)得滿(mǎn)分。
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40.00 |
| 2.2.4（2） | 技術(shù)響應評分標準 |
投標設備技術(shù)性能指標的響應程度 (0~30.00) |
投標人對招標文件第六章供貨要求“二、設備需求一覽表”中帶“▲”的條款逐一響應，評委對響應程度進(jìn)行逐條評審，帶“▲”條款全部滿(mǎn)足的得30分，每有一項負偏差扣2分，滿(mǎn)分30分，扣完為止。（投標人需按照“▲”條款要求提供相應的證明材料，并掃描上傳至電子投標文件中，否則視同負偏差。） | 30.00 |
| 匯總規則：分項匯總，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后求平均 | ||||
| 2.2.4（3） | 商務(wù)響應評分標準 |
對投標人履約能力的評價(jià) (0~5.00) |
投標人具有ISO質(zhì)量管理體系、ISO環(huán)境管理體系證書(shū)資質(zhì)，提供一份得2.5分，兩者都提供得5分，不提供不得分。（提供有效的證書(shū)掃描件上傳至投標文件中。） | 5.00 |
| 匯總規則：分項匯總，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后求平均 | ||||
| 2.2.4（4） | 售后服務(wù)評分標準 |
售后服務(wù)1 (0~7.00) |
根據投標人的售后服務(wù)承諾，售后服務(wù)、服務(wù)內容、故障解決方案、響應時(shí)間、備品備件保障等情況評審，提供的方案和資料全面、可操作性強得7分；方案和資料較詳細，保障性尚佳得6.3分；方案和資料不全、響應性較差得5.6分，方案和資料缺失，響應性差得4.9分；未提供得0分。 | 7.00 |
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售后服務(wù)團隊人員1 (0~1.50) |
擬投入本項目的售后服務(wù)團隊人員具有高級工程師及以上職稱(chēng)的得1.5分，具有工程師職稱(chēng)的得1分，滿(mǎn)分1.5分。（提供證書(shū)掃描件和社保機構出具的近三個(gè)月（2025年1月-2025年3月）投標人為其繳納的養老保險繳費證明材料并加蓋社保中心章或社保中心參保繳費證明電子專(zhuān)用章，加蓋社保中心參保繳費證明電子專(zhuān)用章的社保材料可視為原件,證書(shū)和社保人員一一對應，兩者缺一不得分，相關(guān)證明文件掃描件上傳至電子投標文件中。為了確保售后服務(wù)團隊的完整性，售后服務(wù)團隊中同一人員具備多個(gè)資格不重復得分。） | 1.50 | ||
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售后服務(wù)團隊人員2 (0~1.50) |
擬投入本項目的售后服務(wù)團隊人員具有系統集成項目管理工程師或信息系統項目管理師的得1.5分，滿(mǎn)分1.5分。（提供證書(shū)掃描件和社保機構出具的近三個(gè)月（2025年1月-2025年3月）投標人為其繳納的養老保險繳費證明材料并加蓋社保中心章或社保中心參保繳費證明電子專(zhuān)用章，加蓋社保中心參保繳費證明電子專(zhuān)用章的社保材料可視為原件,證書(shū)和社保人員一一對應，兩者缺一不得分，相關(guān)證明文件掃描件上傳至電子投標文件中。為了確保售后服務(wù)團隊的完整性，售后服務(wù)團隊中同一人員具備多個(gè)資格不重復得分。） | 1.50 | ||
| 匯總規則：分項匯總，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后求平均 | ||||
| 2.2.4（5） | 安裝及調試方案評分標準 |
安裝及調試方案1 (0~5.00) |
投標人需制定該項目的整體安裝、調試方案，方案內容應包括各系統網(wǎng)絡(luò )架構、平面布置、點(diǎn)位規劃、與原有系統有效對接等。評委根據投標人方案的完整性、符合性、合理性酌情評分，方案先進(jìn)、全面有特色、完全滿(mǎn)足用戶(hù)需求得5分；方案合理、可執行得4.5分；方案有小部分缺陷、尚可改進(jìn)得4分；方案缺陷較多、思路不清晰得3.5分；未提供得0分。 | 5.00 |
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安裝及調試方案2 (0~5.00) |
評委將根據投標人提供的投標文件，對其提出的符合現場(chǎng)實(shí)際需求的實(shí)施方案進(jìn)行評分，評分將著(zhù)重考慮實(shí)施方案的合理性、完整性，具體內容需涵蓋人員安排、進(jìn)度安排、安全措施、質(zhì)量保證措施、檔案管理措施以及驗收等方面。實(shí)施方案全面、具體、可實(shí)施性強得5分；實(shí)施方案無(wú)漏項，可執行得4.5分；實(shí)施方案無(wú)漏項，但不全面、不具體、有瑕疵得4分；實(shí)施方案較差、漏項缺項得3.5分；未提供得0分。 | 5.00 | ||
| 匯總規則：分項匯總，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后求平均 | ||||
| 2.2.4（6） | 業(yè)績(jì)評分標準 |
投標人完成的類(lèi)似項目業(yè)績(jì) (0~5.00) |
2020年2月1日（含）至今投標人完成的類(lèi)似項目業(yè)績(jì)，類(lèi)似項目業(yè)績(jì)應為投標人承擔過(guò)已完工的單項合同金額在300萬(wàn)元及以上的房屋建筑（廠(chǎng)房、倉儲除外）智能化設備供貨業(yè)績(jì)，2.5分/個(gè)，滿(mǎn)分5分。（提供中標通知書(shū)和合同協(xié)議書(shū)及其項下設備交貨驗收證明材料或完工證明或使用合格證，三者缺一不可。時(shí)間以設備交貨驗收證明材料或完工證明或使用合格證所示為準、合同金額以合同所示為準，所提供的材料必須能反映出以上的相關(guān)內容，否則視同未提供；證明材料原件掃描上傳至電子投標文件中。） | 5.00 |
| 匯總規則：分項匯總，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后求平均 | ||||
| 2.2.4（7） | 其他因素評分標準 | / | ||
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